La valeur ajoutée - définition et utilisation

Qu'est-ce que la valeur ajoutée ?

La valeur ajoutée représente la différence entre les ventes (le chiffre d'affaires) et le coût des ressources consommées (matières, sous-traitance, etc.) . Elle ne prend pas en compte les frais de personnel et le coût des moyens de production (amortissements). La valeur ajoutée correspond à la création de richesse générée par les activités de l'entreprise.

Calcul de la valeur ajoutée

Comme nous venons de la voir, globalement, la valeur ajoutée représente la différence entre le chiffre d'affaires généré par une entreprise et les coûts des biens et services consommés pour produire ces revenus.

Elle peut donc se calculer de la sorte à partir du compte de résultat :

Valeur ajoutée = chiffres d'affaires - Coûts des ressources consommées (biens et services)

A savoir que, outre les matières premières et marchandises, les ressources consommées comprennent également les autres achats et charges externes, libellé présent dans le plan comptable. Il s'agit d'un ensemble de charges très diverses comme les loyers, les frais de téléphone, de déplacement, les frais de personnel intérimaire, d'affranchissage, etc.

Calcul à partir des Soldes Intermédiaires de Gestion

Elle s'estime directement après le calcul de la marge brute (et avant l'excédent brut d'exploitation - l'Ebe) :

VA = marge brute (marge commerciale + production de l'exercice - consommations de matières) - consommations de l'exercice en provenance des tiers. 

La marge brute est la différence entre les ventes et les coûts d'achats de matières pour une entreprise de production. Pour une entreprise de services, notamment de négoce, il est question de marge commerciale, soit la différence entre le chiffre d'affaires et le coût des marchandises vendues.

Lien entre valeur ajoutée et création de richesse

La valeur ajoutée générée par l'exploitation est une mesure importante de sa contribution à la création de richesse par l'entreprise.

Elle se répartit entre

• les salaires versés aux employés,
• le financement des investissements à travers l'amortissement,
• les partenaires financiers,
• les impôts payés à l'État,
• les bénéfices réalisés par l'entreprise. Et par conséquent, la rémunération des actionnaires.

Maximiser la valeur ajoutée est crucial pour la croissance et la compétitivité d'une entreprise . Une valeur ajoutée élevée permet de solidifier sa structure financière et d'investir dans de nouveaux projets de développement pour mettre en œuvre sa stratégie.

De même, la valeur ajoutée mesure la contribution d'une entreprise à la création de richesse dans l'économie à travers son PIB (indicateur Produit Intérieur Brut issu de la comptabilité nationale) .

Comment utiliser cette notion ?

Evaluer la capacité de création de richesse

Voici un ratio financier digne d'intérêt :
Valeur ajoutée / (frais de personnel + dotations aux amortissements) .
Cet indicateur permet d'évaluer l'aptitude de l'organisation à créer de la richesse à partir de ses facteurs de production. 

Cette analyse doit être menée dans le temps pour apprécier et interpréter l'évolution du ratio. Et dans l'espace pour comparer sa performance par rapport à celle des concurrents.

La masse salariale et les biens de production sont des facteurs de production. Le ratio valeur ajoutée / (frais de personnel + dotations aux amortissements) renseigne quant à la capacité d'une société d'utiliser ses ressources de manière efficiente et efficace pour créer de la richesse. Ce ratio peut être utilisé par les investisseurs, les prêteurs, les partenaires commerciaux et les autres parties prenantes qui souhaitent évaluer les performances de l'entreprise. Il peut être utilisé pour se comparer avec les entreprises d'un même secteur ou d'une même industrie.

A voir également le calcul et l'utilisation de l'EBITDA , une autre approche pour évaluer la création de richesse.

Apprécier la formule d'exploitation d'une entreprise

Le ratio Valeur ajoutée/production indique le degré d'intégration de l'entreprise.

Utilisé pour un diagnostic , cet indicateur reflète le positionnement de l'organisation sur ses marchés.

Evaluer la productivité de la main-d'œuvre

Il s'agit du ratio Valeur ajoutée / effectif. Il renseigne sur la production de valeur ajoutée par personne.

Couverture des coûts

Là aussi pour un diagnostic financier, une batterie de 3 ratios apportent un éclairage sur la répartition de la valeur ajoutée :

• Frais de personnel / Valeur ajoutée
• Dot. amortissement / Valeur ajoutée
• Frais financiers / Valeur ajoutée

Le ratio de dotations aux amortissements / VA d'une société industrielle sera  élevé, alors que pour une société de service, le poids des frais de personnel sera prédominant. Là encore il s'agit de comparer les performances dans le temps et dans l'espace.

Comment améliorer la valeur ajoutée d'une entreprise

3 leviers sont actionnables pour faire croitre la valeur ajoutée produite :

• Augmenter le chiffre d'affaires : en améliorant sa stratégie, en se développant commercialement (conquête de nouveaux clients, fidélisation de la base actuelle...), en améliorant son offre marketing ( innovation produits et services , meilleure connaissance de son marché, etc.), sa communication pour améliorer la perception de la valeur offerte, etc.

• Optimiser les coûts d'exploitation : en améliorant l'efficacité des facteurs de production (technologie et processus de production, organisation du travail, coûts administratifs, externalisation des activités sans valeur , etc.), ainsi qu'en réduisant les défauts / rebuts (qualité) et en augmentant l'efficacité de l'utilisation des ressources.

L'optimisation de ces leviers permet d'accroitre la valeur ajoutée et, par conséquent, la production de richesse.